養(yǎng)雞不糊涂，若想養(yǎng)好蛋雞需要算好這幾筆賬
若真想了解蛋雞養(yǎng)殖行業(yè)賺不賺錢，需要有一個(gè)詳細(xì)的養(yǎng)殖筆記，我們常常聽到或者提到還是哪個(gè)專家老師講課交流，總不外乎這幾個(gè)蛋雞養(yǎng)殖方面的指標(biāo)，譬如：脛長(zhǎng)，體重，料蛋比，產(chǎn)蛋高峰長(zhǎng)短，產(chǎn)蛋斤兩，死淘率等，這些我們似乎都曉得都清楚的指標(biāo)，若你不有一個(gè)詳細(xì)的筆記記錄，你僅是“憑感覺、無所謂，差不多、都一樣”等做法去做養(yǎng)殖蛋雞的話，即便你養(yǎng)殖很多年、曉得理論再多，你無詳細(xì)的筆記，那么與養(yǎng)殖有關(guān)的很多東西（雞苗，疫苗，飼料、管理等）你也不知道哪個(gè)真好假好的，一旦你養(yǎng)殖失敗你會(huì)知道失敗在哪個(gè)養(yǎng)殖環(huán)節(jié)么？所以我們養(yǎng)殖蛋雞要做好蛋雞養(yǎng)殖記錄：

1】死淘率的記錄死淘率的記錄就是從進(jìn)雛雞的第一天的總數(shù)多少只、減去500-600多天正常淘汰老雞的數(shù)量、便可算出初步的整個(gè)飼養(yǎng)周期的死淘率，在記錄死淘率期間把人為的死淘率去掉（中暑、防疫、刮傷等意外事故傷亡的），剩下的就是非正常死淘率（啄肛、細(xì)菌感染造成的零星死亡）。根據(jù)網(wǎng)上相應(yīng)調(diào)查數(shù)據(jù)，雞群死淘率達(dá)到5%左右的養(yǎng)雞戶一般占養(yǎng)雞戶的10%左右，達(dá)到死淘率10%以上的一般占養(yǎng)雞戶的50%以上，接近或超過死淘率20%的養(yǎng)雞戶占養(yǎng)雞戶的20%---30%，這個(gè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)大家可依據(jù)你認(rèn)識(shí)的同行業(yè)朋友交流得到實(shí)證。

2】蛋料比的記錄蛋料比可以從蛋雞產(chǎn)蛋率達(dá)到90%以上時(shí)開始做起，依不同的季節(jié)來算出料蛋比不一樣，譬如蛋雞在春季開產(chǎn)，我們就要拿同等季節(jié)的雞群做對(duì)比計(jì)算記錄。蛋料比的計(jì)算需采取持續(xù)飼喂5天以上來計(jì)算蛋料比，一天兩天的計(jì)算是不夠準(zhǔn)確的，建議蛋雞一個(gè)產(chǎn)蛋周期可做記錄8次（春、夏、秋、冬各做2次記錄）即可得到這批次蛋雞的初步料蛋比情況。一般蛋雞蛋料比參差不齊，即便是季節(jié)相同、日齡同齡、品種等一切相同的情況下，還是存在蛋料比差距，一般有以下幾種數(shù)據(jù)：1.8:1, 2.0:1 2.1-2.36:1等幾個(gè)情況，相同季節(jié)日齡的蛋雞雞蛋成本相差每斤幾分錢到3毛錢之間，差別之大不得不讓人深思！

3】90%以上高峰產(chǎn)蛋期維持時(shí)間長(zhǎng)短的記錄依據(jù)不同季節(jié)開產(chǎn)的雞群來做筆記與其對(duì)照組相比，產(chǎn)蛋高峰長(zhǎng)短的記錄比較簡(jiǎn)單，只要你知道此雞群是在多少日齡達(dá)到的產(chǎn)蛋率90%以上，曉得該雞群是多少日齡產(chǎn)蛋率低于90%的（暫時(shí)應(yīng)激或是疾病原因除外）、即可初步了解此批雞群產(chǎn)蛋高峰持續(xù)的時(shí)間長(zhǎng)短。

4】產(chǎn)蛋斤兩的記錄計(jì)算記錄蛋雞整個(gè)產(chǎn)蛋周期產(chǎn)蛋多少斤是評(píng)判該批次雞群真正生產(chǎn)性能的最好依據(jù)，相同的產(chǎn)蛋周期，產(chǎn)蛋斤兩在國(guó)外的每只雞一般是在產(chǎn)42斤到45斤（年產(chǎn)蛋342枚每只），我國(guó)一般是每只在38斤左右。若想達(dá)到一個(gè)比較完美的產(chǎn)蛋周期，雞群到達(dá)一定的產(chǎn)蛋率又要能達(dá)到時(shí)間較長(zhǎng)的產(chǎn)蛋高峰以及高營(yíng)養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)的單個(gè)蛋重，這三個(gè)方面要環(huán)環(huán)相扣。蛋雞養(yǎng)殖本身投入很大，風(fēng)險(xiǎn)也很大，走好養(yǎng)殖這條路不容易，為了我們的養(yǎng)殖取得好的效益，為了我們的養(yǎng)殖事業(yè)，真的不能再“肉爛在鍋里”啦，做好詳細(xì)的記錄，從記錄中找出失誤，找出經(jīng)驗(yàn)，找出問題，讓我們?cè)诓粩嗟母纳?、學(xué)習(xí)中把養(yǎng)殖做的更加成功！

                                                       --王建偉